Última actualización: 18 de julio de 2025.
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Artículo I – Acuerdo del Usuario
1.1 Al acceder a la plataforma de Mi Trabajo Ideals en https://mitrabajoideals.com/, confirmas que has leído, comprendido y aceptado los Términos de Uso y el Aviso de Privacidad. Estos documentos establecen el marco legal que regula tu acceso e interacción con todo el contenido, las funciones y los servicios ofrecidos por Mi Trabajo Ideals.
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Artículo II – Comunicación y Soporte
2.1 Mi Trabajo Ideals ofrece canales de comunicación específicos para usuarios que deseen solicitar asistencia, enviar comentarios o hacer consultas relacionadas con la plataforma y su contenido informativo.
2.2 Para solicitudes de soporte, reportes de problemas o sugerencias generales, se invita a los usuarios a contactarnos a través de nuestro formulario oficial de contacto en https://mitrabajoideals.com/contact. Utilizar este formulario garantiza que tu mensaje sea canalizado correctamente y permite que nuestro equipo responda de manera eficiente y precisa.
Artículo III – Responsabilidades del Usuario y de la Plataforma
3.1 Todos los usuarios que acceden a la plataforma de Mi Trabajo Ideals deben revisar y aceptar los Términos de Uso y el Aviso de Privacidad antes de continuar interactuando con el sitio web. Cada usuario es responsable de comprender y cumplir con los términos establecidos en estos documentos al utilizar cualquier parte de la plataforma y sus funciones asociadas.
3.2 Mi Trabajo Ideals puede incluir hipervínculos a sitios web o servicios digitales externos como una conveniencia para los usuarios. Estos enlaces de terceros se proporcionan estrictamente con fines informativos. Mi Trabajo Ideals no es propietario, operador, patrocinador ni respalda formalmente ningún contenido, servicio o plataforma de terceros que pueda mencionarse.
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3.5 Los usuarios son los únicos responsables de proteger sus dispositivos, datos personales y entorno de navegación contra amenazas cibernéticas, incluyendo, entre otras, malware, phishing, spyware y accesos no autorizados. Mi Trabajo Ideals no se hace responsable de ningún daño o pérdida derivada de amenazas de terceros o vulnerabilidades técnicas fuera de nuestro control directo.
3.6 Aunque se realizan esfuerzos razonables para mantener la estabilidad y confiabilidad de la plataforma Mi Trabajo Ideals, no podemos garantizar un funcionamiento continuo ni libre de errores. Los usuarios pueden experimentar interrupciones del servicio, problemas técnicos o retrasos causados por factores fuera de nuestro control, incluidos ataques cibernéticos o fallas en el sistema. No nos responsabilizamos por las molestias o pérdidas de datos que puedan surgir como consecuencia.
3.7 El acceso a Mi Trabajo Ideals es completamente gratuito. No solicitamos donaciones, no ofrecemos niveles de suscripción ni cobramos por el uso de nuestro contenido informativo. Cualquier solicitud de pago que se presente como proveniente de Mi Trabajo Ideals debe considerarse fraudulenta y ser reportada de inmediato.
3.8 Para protegerse contra intentos de suplantación de identidad, fraudes o comunicaciones engañosas, se recomienda a los usuarios mantenerse atentos. Evita hacer clic en enlaces sospechosos o descargar archivos adjuntos desconocidos. Si recibes un mensaje que dice ser de Mi Trabajo Ideals y te genera dudas, repórtalo de inmediato mediante nuestro formulario oficial de contacto en https://mitrabajoideals.com/contact para que nuestro equipo pueda revisarlo.
Artículo IV: Conducta Prohibida
Para garantizar un entorno seguro, respetuoso y gestionado de forma profesional, Mi Trabajo Ideals prohíbe estrictamente las siguientes acciones y comportamientos en todas las áreas de su plataforma:
Participar en actividades ilícitas
Las personas usuarias no deben utilizar Mi Trabajo Ideals para participar, promover ni apoyar actividades que contravengan las leyes aplicables. La plataforma no puede emplearse para facilitar, alentar o coordinar conductas ilegales de ningún tipo.
Incumplir normas jurídicas
Se espera que todas las personas usuarias cumplan las leyes y regulaciones locales, nacionales e internacionales. Cualquier conducta que infrinja estas normas mientras se utiliza la plataforma será enfrentada con medidas correctivas o acciones legales pertinentes.
Vulnerar derechos de propiedad intelectual
Todo el contenido original de Mi Trabajo Ideals está protegido por leyes de propiedad intelectual. Las personas usuarias no pueden copiar, reproducir, modificar, distribuir ni republicar materiales —incluidos artículos, gráficos o información propietaria— sin autorización escrita previa.
Acoso, discriminación y conducta difamatoria
Se prohíben el acoso, el discurso de odio y el comportamiento abusivo de cualquier clase. Esto incluye dirigirse a individuos o grupos por motivos de raza, etnia, género, religión, orientación sexual, discapacidad u otra condición protegida. No se tolerarán comentarios difamatorios ni amenazas.
Difusión de información falsa o engañosa
Las personas usuarias no deben compartir contenido que sepan falso, engañoso o fraudulento. Todas las interacciones —ya sea en comentarios, mensajes o envíos— deben reflejar comunicación honesta y precisa.
Distribución de código malicioso
Está estrictamente prohibido cargar, vincular o difundir cualquier tipo de malware, spyware, ransomware, virus o herramientas de rastreo no autorizadas. Dichas acciones implicarán la suspensión inmediata y pueden derivar en consecuencias legales.
Uso indebido de información personal
No se permite recolectar, compartir ni utilizar datos personales de otras personas sin consentimiento claro y legítimo. La plataforma exige respeto a las leyes de privacidad y a los estándares de protección de datos.
Conducta fraudulenta o engañosa
La suplantación de identidad, el robo de datos, los intentos de phishing o la creación de perfiles o comunicaciones fraudulentas están prohibidos. Cualquier intento de engañar a otras personas usuarias o a la plataforma constituye una infracción grave.
Publicación de contenido inapropiado u obsceno
No se permite contenido con material sexual explícito, violencia gráfica o cualquier otro tema considerado ofensivo, dañino o inadecuado para un entorno profesional.
Alterar la integridad o la seguridad de la plataforma
Queda prohibido intentar hackear, interrumpir, descompilar o evadir funciones técnicas, de seguridad u operativas de Mi Trabajo Ideals. El acceso no autorizado a cualquier parte de la infraestructura está estrictamente vetado.
El incumplimiento de estas directrices puede resultar en suspensión temporal o eliminación permanente de la plataforma. En situaciones que impliquen riesgos para la seguridad, daños significativos o actividades ilegales, Mi Trabajo Ideals se reserva el derecho de avisar a las autoridades competentes y emprender acciones legales cuando corresponda.
Artículo V: Renuncia de Garantías y Limitación de Responsabilidad
Mi Trabajo Ideals se compromete a mantener una plataforma bien curada y confiable. Aunque se realizan esfuerzos razonables para asegurar que todos los materiales sean precisos, oportunos y accesibles, no podemos garantizar que la plataforma esté libre de problemas técnicos, demoras, imprecisiones o interrupciones en todo momento.
Toda la información, las herramientas y las funciones ofrecidas por Mi Trabajo Ideals se proporcionan «tal cual» y «según disponibilidad» sin garantías explícitas ni implícitas. Esto incluye, entre otras, garantías sobre exactitud, fiabilidad, integridad, utilidad, comerciabilidad, adecuación para un propósito particular o no infracción. Las personas usuarias son responsables de cómo interpretan, usan o actúan con base en el contenido proporcionado.
Nos reservamos el derecho de actualizar, modificar, suspender, restringir o interrumpir cualquier sección, servicio o funcionalidad de la plataforma a nuestra entera discreción y sin previo aviso. Esto puede implicar la adición, eliminación o revisión de contenidos o características en cualquier momento.
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Artículo VI – Vigencia y Plazo Legal
Todas las disposiciones contenidas en los Términos de Uso de Mi Trabajo Ideals permanecerán legalmente vigentes y plenamente aplicables durante todo el tiempo que una persona usuaria interactúe con la plataforma. Estos términos se aplican de forma continua, sin importar la frecuencia, el método ni el tipo de acceso, y seguirán en efecto a menos que sean modificados, reemplazados o retirados mediante un aviso oficial o una revisión publicada en https://mitrabajoideals.com/.
En caso de que surja una disputa, preocupación o reclamación legal relacionada con el uso de Mi Trabajo Ideals —incluyendo temas vinculados al Aviso de Privacidad— la persona usuaria deberá presentar cualquier queja formal o iniciar un procedimiento legal dentro de los noventa (90) días naturales contados a partir de la fecha en que ocurrió el hecho que dio origen al conflicto. Las reclamaciones que se presenten fuera de este plazo podrán considerarse inválidas y sujetas a desestimación de acuerdo con la legislación aplicable por falta de oportunidad.
Este periodo de limitación tiene como finalidad fomentar la resolución oportuna de controversias y asegurar que los hechos, pruebas y documentación se mantengan accesibles, precisos y verificables. Informar a tiempo favorece un proceso justo y eficiente para todas las partes involucradas.
Artículo VII – Legislación Aplicable y Jurisdicción
La interpretación, aplicación y validez continuada de los Términos de Uso y del Aviso de Privacidad de Mi Trabajo Ideals se regirán por la legislación vigente en el Reino de España, en particular por aquellas normativas relacionadas con plataformas digitales, servicios en línea, derechos de los consumidores y protección de datos personales, incluyendo lo dispuesto por el Reglamento General de Protección de Datos (RGPD) y la Ley de Servicios de la Sociedad de la Información y del Comercio Electrónico (LSSI-CE).
Cualquier controversia, procedimiento legal o acción derivada del uso de Mi Trabajo Ideals estará sujeta a la jurisdicción exclusiva de los juzgados y tribunales competentes del territorio español, conforme a lo establecido por la normativa aplicable.
Al utilizar Mi Trabajo Ideals, aceptas expresamente que cualquier reclamación legal se resolverá conforme a las leyes que rigen en España. Asimismo, reconoces que todas las cuestiones jurisdiccionales se tratarán dentro del marco legal previsto para prestadores de servicios digitales y plataformas informativas en línea que operan en territorio español.
Artículo VIII – Propiedad Intelectual y Titularidad de Contenidos
8.1 Titularidad y derechos sobre los contenidos
Todos los materiales originales publicados en Mi Trabajo Ideals —incluidos, entre otros, textos, visualizaciones de datos, elementos de diseño, logotipos, íconos, marcas registradas, contenido multimedia y funciones de la plataforma— están protegidos por las leyes aplicables de propiedad intelectual. Dichos materiales son propiedad exclusiva de Mi Trabajo Ideals o de sus colaboradores licenciados. Queda estrictamente prohibida cualquier reproducción, modificación, traducción, distribución, exhibición pública u otro uso de estos contenidos sin consentimiento previo y por escrito.
8.2 Limitación de responsabilidad
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8.3 Tratamiento de violaciones de contenido
Mi Trabajo Ideals se reserva el derecho, a su entera discreción, de monitorear, revisar, eliminar o restringir cualquier contenido que infrinja los términos de la plataforma, disposiciones legales o principios éticos. Esto incluye, pero no se limita a, material ilícito, engañoso, plagiado, difamatorio, dañino o inadecuado para el entorno del sitio. Las acciones correctivas pueden incluir la eliminación del contenido, la suspensión temporal o la restricción permanente del acceso. En casos de violaciones graves o reiteradas, se podrá informar a las autoridades correspondientes.
Artículo IX – Modificaciones a los Términos y Condiciones
Mi Trabajo Ideals se reserva el derecho de revisar, modificar, actualizar o suspender cualquier parte de sus Términos de Uso, Aviso de Privacidad o servicios ofrecidos, en cualquier momento y sin necesidad de aviso previo. Dichos cambios pueden responder a requisitos legales, decisiones operativas, ajustes en funcionalidades o transformaciones generales de la plataforma.
Es responsabilidad exclusiva de las personas usuarias revisar periódicamente los Términos de Uso para mantenerse informadas sobre cualquier modificación. El uso continuo de la plataforma tras los cambios se considerará una aceptación expresa de los nuevos términos.
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Artículo X – Información de Contacto
Si tienes dudas sobre estos Términos, necesitas ayuda con algún aspecto de la plataforma o deseas compartir comentarios generales sobre Mi Trabajo Ideals, te invitamos a contactarnos a través de nuestra página oficial: https://mitrabajoideals.com/contact.
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